Por Mario Castillo
Chetumal.-Algunos funcionarios de la actual administración estatal y municipal pudieran quedarse sin trabajo por estar bajo procedimientos administrativos, al no haber presentado su Declaración Patrimonial de manera puntual -correspondiente al periodo de finales de septiembre a finales de diciembre de 2016-, dio a conocer el secretario de la Gestión Pública Rafael del Pozo Dergal.
Aunque no detalló cual es el número de personas que se encuentran sujetos a este ordenamiento, afirmó hay la posibilidad de que se acredite que no existe la causal justificada para la omisión de la presentación oportuna, lo cual derivará en la nulidad de nombramientos tal y como lo establece la Ley.
Asimismo, se reservó el derecho de mencionar nombres y cargos a detalle, pero adelantó que dentro de la lista de funcionarios se encuentran directores de áreas e incluso un subsecretario del Gobierno del Estado.
En base a la presunción de inocencia, Del Pozo Dergal omitió dar mayor información, en razón de que aún no se imponen las respectivas sanciones.
Agregó que quienes han incumplido con esa responsabilidad aún tiene derecho de inconformarse.
Abundó que la ley señala puntualmente que todos aquellos que omitan el presentar la respectiva Declaración Patrimonial serán sujetos a sanciones; aunque no significa que serán inhabilitados, sino que solamente quedará sin efecto su nombramiento con la posibilidad de solventar, e incluso ser reincorporados a la administración.
Cabe señalar que en lo que corresponde a este 31 de mayo, vence el plazo para que funcionarios de los tres niveles de gobierno presenten su declaración de modificación patrimonial, con independencia de lo que correspondió en el inicio de su encargo.
